Titre : Bulletin économique de l'Indochine
Auteur : Indochine française. Direction des affaires économiques. Auteur du texte
Éditeur : [s.n.] (Saïgon)
Éditeur : [s.n.][s.n.] (Hanoï)
Date d'édition : 1931-10-01
Notice du catalogue : http://catalogue.bnf.fr/ark:/12148/cb32728645t
Type : texte texte
Type : publication en série imprimée publication en série imprimée
Langue : français
Format : Nombre total de vues : 55886 Nombre total de vues : 55886
Description : 01 octobre 1931 01 octobre 1931
Description : 1931/10/01 (A34,SECTA)-1931/10/31. 1931/10/01 (A34,SECTA)-1931/10/31.
Description : Collection numérique : Numba, la bibliothèque... Collection numérique : Numba, la bibliothèque numérique du Cirad
Description : Collection numérique : France-Vietnam Collection numérique : France-Vietnam
Description : Collection numérique : Bibliothèque Diplomatique... Collection numérique : Bibliothèque Diplomatique Numérique
Description : Collection numérique : Protectorats et mandat... Collection numérique : Protectorats et mandat français
Droits : Consultable en ligne
Identifiant : ark:/12148/bpt6k65431958
Source : CIRAD, 2013-106464
Conservation numérique : Bibliothèque nationale de France
Date de mise en ligne : 16/09/2013
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- Prix. - Renseignements hebdomadaires
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- Renseignements mensuels:
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- SOMMAIRE
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- Prix. - Renseignements hebdomadaires
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- Renseignements mensuels:
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TRAVAIL
Quelques renseignements sur les salaires des employa
et ouvriers indigènes en Indochine.
Il a déjà été présenté dans le Bulletin Economique d r ocifonu hre 19à'O
quelques données concernant les salaires des ouvriers indigènes en llido-
chine. Les renseignements fournis étaient assez peu homogènes. A aajt
gon seulement, une enquête systématique auprès des employeurs ajt
pu être entreprise ; pour le Tonkin, on ne disposait que d m< t onS
fragmentaires. 'e à
En 1931, une enquête auprès des chefs d'entreprises a été et rfectue,ea h
la fois à Saigon et au Tonkin. Les questionnaires employés e der à
plus détaillés que ceux utilisés à Saigon en 1930 : au lieu de deIIlaIl lace
l'employeur un salaire normal ou moyen dont l'estimation lasse EtiOn
à une assez grande incertitude (1), on lui a fait indiquer la re,P rfjtjon
de ses ouvriers d'après des catégories de salaires échelonnés de 5 en -, oll
de 10 en 10 cents. lC en
Les principaux résultats de cette enquête sont présentes ci-u - ve,
même temps que certaines données concernant les salaires et P
nant d'autres sources.
Enquête à Saigon.
L'enquête sur les salaires indigènes à Saigon et Chol. on a été JÜent'
en juin-juillet 1931 ; elle a touché 8.164 salariés répartis dans entre"
prises privées (au lieu de 5.590 salariés et 32 entreprises en Id Sai-
3.270 salariés employés par des services administratifs : mairies ( antre
gon et de Cholon, Arsenal, Travaux publics, Port de comrnercleJqtlète
1.974 en 1930). Au total, le nombre des salariés touchés par J'eilqlete
à Saigon et Cholon est passé de 7.564 en 1930 à 11.434 en 131. uète a
Le nombre moyen de salariés par entreprise touchée par I enquête a
diminué de 1930 à 1931 (117 contre 174). L'extension de 1 6I1^
conduit en effet à demander des renseignements à des maisons faines
importantes ; d'autre part, la dépression économique a amené cer
entreprises à réduire leur personnel. qttÍ
g te
Les résultats de l'enquête sont résumés dans le tableau c-a.. qUe Je
fournit les salaires moyens par profession en 1930 et 1931, ainsi ^vle
nombre des salariés touchés par l'enquête :
"oit
(1) Le salaire moyen peut être assez différent du salaire le plus fréqueflt> V°ir
page 756.
Quelques renseignements sur les salaires des employa
et ouvriers indigènes en Indochine.
Il a déjà été présenté dans le Bulletin Economique d r ocifonu hre 19à'O
quelques données concernant les salaires des ouvriers indigènes en llido-
chine. Les renseignements fournis étaient assez peu homogènes. A aajt
gon seulement, une enquête systématique auprès des employeurs ajt
pu être entreprise ; pour le Tonkin, on ne disposait que d m< t onS
fragmentaires. 'e à
En 1931, une enquête auprès des chefs d'entreprises a été et rfectue,ea h
la fois à Saigon et au Tonkin. Les questionnaires employés e der à
plus détaillés que ceux utilisés à Saigon en 1930 : au lieu de deIIlaIl lace
l'employeur un salaire normal ou moyen dont l'estimation lasse EtiOn
à une assez grande incertitude (1), on lui a fait indiquer la re,P rfjtjon
de ses ouvriers d'après des catégories de salaires échelonnés de 5 en -, oll
de 10 en 10 cents. lC en
Les principaux résultats de cette enquête sont présentes ci-u - ve,
même temps que certaines données concernant les salaires et P
nant d'autres sources.
Enquête à Saigon.
L'enquête sur les salaires indigènes à Saigon et Chol. on a été JÜent'
en juin-juillet 1931 ; elle a touché 8.164 salariés répartis dans entre"
prises privées (au lieu de 5.590 salariés et 32 entreprises en Id Sai-
3.270 salariés employés par des services administratifs : mairies ( antre
gon et de Cholon, Arsenal, Travaux publics, Port de comrnercleJqtlète
1.974 en 1930). Au total, le nombre des salariés touchés par J'eilqlete
à Saigon et Cholon est passé de 7.564 en 1930 à 11.434 en 131. uète a
Le nombre moyen de salariés par entreprise touchée par I enquête a
diminué de 1930 à 1931 (117 contre 174). L'extension de 1 6I1^
conduit en effet à demander des renseignements à des maisons faines
importantes ; d'autre part, la dépression économique a amené cer
entreprises à réduire leur personnel. qttÍ
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nombre des salariés touchés par l'enquête :
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(1) Le salaire moyen peut être assez différent du salaire le plus fréqueflt> V°ir
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